HR Tech

AI คัดกรองผู้สมัครงาน คดี Mobley v. Workday ฝ่าย HR ต้องระวังการเลือกปฏิบัติ

คดี Mobley v. Workday เดินหน้า AI คัดกรองผู้สมัครงานถูกฟ้องว่าเลือกปฏิบัติ ฝ่าย HR ไทยที่ใช้ ATS ต้องเช็กอะไร

คดี Mobley v. Workday ที่ศาลสหรัฐฯ ให้เดินหน้า ตั้งคำถามว่าใครรับผิดเมื่อ AI…
อัปเดตกฎหมายเทคโนโลยีทุกวัน

ติดตามบทความใหม่

อ่านฟรี ไม่ต้องสมัครสมาชิก เลือกช่องทางที่สะดวก